Zamknij
Poprzedni
Następny
« Cofnij
Rekrutacja online

Oferta pracy

Pracownik obsługi meczów

Lokalizacja: Rzeszów

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy przy obsłudze meczów.

Zakres obowiązków

  • Udzielanie informacji (np. dotyczących lokalizacji punktów gastronomicznych, medycznych i sanitarnych, wskazywanie miejsc w sektorach)
  • Kontrola bezpiecznego wejścia i wyjścia uczestników
  • Obserwacja tłumu i obszarów potencjalnego zagrożenia, reagowanie na incydenty
  • Przeciwdziałanie zbyt dużemu zagęszczaniu się obszarów
  • Wychwytywanie wszelkich zachowań agresywnych i niebezpiecznych
  • Kontrola obiektu pod kątem spełniania wymagań bezpieczeństwa
  • Prace porządkowe.

Czego oczekujemy?

  • Wysokiej kultury osobistej, komunikatywności
  • Umiejętności pracy w zespole
  • Dyspozycyjności i zaangażowania w powierzone obowiązki.

Co oferujemy?

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
  • Atrakcyjną stawkę godzinową.

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Gi Group Poland S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@gigroup.com. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Pracownik obsługi meczów

Typ:

Praca tymczasowa

Lokalizacja:

Numer referencyjny:

POM/RZ/GISA/11/2021/2021/9/190

Branża:

Wymiar etatu:

Czas dodania oferty:

09.11.2021

Kontakt do rekrutera:

Anna Zając

+48 571 406 539

Anna.Zajac@workservice.pl

Rekrutacja online

Oferta pracy

Pracownik obsługi meczów

Lokalizacja: Rzeszów

Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy przy obsłudze meczów.

Zakres obowiązków

  • Udzielanie informacji (np. dotyczących lokalizacji punktów gastronomicznych, medycznych i sanitarnych, wskazywanie miejsc w sektorach)
  • Kontrola bezpiecznego wejścia i wyjścia uczestników
  • Obserwacja tłumu i obszarów potencjalnego zagrożenia, reagowanie na incydenty
  • Przeciwdziałanie zbyt dużemu zagęszczaniu się obszarów
  • Wychwytywanie wszelkich zachowań agresywnych i niebezpiecznych
  • Kontrola obiektu pod kątem spełniania wymagań bezpieczeństwa
  • Prace porządkowe.

Czego oczekujemy?

  • Wysokiej kultury osobistej, komunikatywności
  • Umiejętności pracy w zespole
  • Dyspozycyjności i zaangażowania w powierzone obowiązki.

Co oferujemy?

  • Zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie
  • Atrakcyjną stawkę godzinową.

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Gi Group Poland S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@gigroup.com. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Ocena

możesz zagłosować klikając na gwiazdkę

Oferta pracy

Udostępnij ofertę pracy:

Wyślij link do tej oferty na email

Wyślij
wróć do góry
Zgadzam się

W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies. Kontynuując przeglądanie strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas plików cookies. Dowiedz się więcej tutaj.