Oferta pracy
Monter płyt
Lokalizacja: Białystok
Szwedzka firma, stabilna na rynku. Realizuje różnorodne, duże projekty deweloperskie głównie na północy Szwecji.
Miejsce pracy: Eskilstuna lub Rosersberg, Szwecja.

Zakres obowiązków
• Montowanie płyt kartonowo gipsowych w pomieszczeniach, które przerabiane są na biura.Czego oczekujemy?
• 3 lata doświadczenia w montażu płyt K/G lub stolarce budowlanej w tym płyt K/G,• Mile widziana znajomość rysunku technicznego
• Bycia niekaralnym na terenie UE
• Wysokiej motywacji i chęci do pracy fizycznej
• Odporności, elastyczności i umiejętności pracy w zespole
• Znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym będzie dodatkowym atutem
• Prawo jazdy kat. B będzie dodatkowym atutem
Co oferujemy?
• Szwedzką umowę o pracę na 6 miesięcy w rotacji 3 miesiące na terenie Szwecji / 3 tygodnie w Polsce• Stawkę uzależnioną od doświadczenia
- 185 SEK/h brutto dla pracowników z mniejszym doświadczeniem lub doświadczeniem
nieudokumentowanym,
- 209 SEK/h brutto (dla pracowników, którzy mogą udokumentować 6 lat pracy w zawodzie)
• 13 % semesterlon do każdej przepracowanej godziny wypłacane pod koniec kontraktu
• Płatne nadgodziny
• Dodatkowe ubezpieczenie w Ergo Hestii
• Odprowadzamy składki emerytalne FORA w Szwecji
• Zapewniamy zakwaterowanie,
• Narzędzia oraz komplet odzieży roboczej jest po stronie pracodawcy (oprócz butów ochronnych, które pracownik organizuje sam)
• Organizujemy i koordynujemy cały wyjazd, zajmujemy się wszystkimi formalnościami, zarówno wyrobieniem karty ID 06 jak i zgłoszeniem do urzędu podatkowego,
• Covid: zachowane są wszelki środki ostrożności wynikające z przepisów epidemicznych
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.