Zamknij
Poprzedni
Następny
« Cofnij

Oferta pracy

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji

Poznań

Aktualnie do Naszego zespołu poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Rekrutacji, którego rolą będzie koordynacja projektów dla naszych klientów.
Jeśli cenisz sobie optymizm i jesteś nastawiony na rozwiązania to oferta jest dla Ciebie, zapraszamy do zapoznania się z szczegółami:

Zakres obowiązków

  • Przygotowywanie i publikowane ogłoszeń rekrutacyjnych,
  • Określenie źródeł i metod pozyskania kandydatów,
  • Ocena kosztów rekrutacji,
  • Przeprowadzenie wstępnej selekcji aplikacji kandydatów,
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i wywiadów telefonicznych,
  • Analiza lokalnego rynku i możliwości rekrutacyjnych w odniesieniu do zamówień,
  • Przygotowywanie raportów na potrzeby Klientów i wewnętrznych potrzeb spółki,
  • Świadczenie usług na rzecz klienta z należytą starannością i terminowością,

Czego oczekujemy?

  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
  • Dyspozycyjności,
  • Dobrej organizacji pracy, systematyczności,
  • Umiejętności pracy w zespole,
  • Chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • Mile widziane doświadczenie w znajomości trendów i narzędzi (social media, inne) oraz ich aktywne wykorzystywanie,
  • Znajomość języka angielskiego mile widziana,
  • Prawo jazdy kat. B i gotowość do odbywania podróży służbowych – warunek konieczny,

Co oferujemy?

  • Możliwość samodzielnego podejmowania decyzji i tworzenia strategii rekrutacyjnych,
  • Stabilne warunki zatrudnienia,
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętności + premia za osiągane wyniki,
  • Możliwość rozwoju w strukturach Grupy Kapitałowej,
  • Profesjonalne wdrożenie w obowiązki i wsparcie zespołu,
  • Swobodną kulturę organizacyjną,
  • Niezbędne narzędzia pracy do wykonywania obowiązków służbowych,
  • Dostęp do szerokiej gamy dodatków pozapłacowych,
  • Miejsce pracy: Poznań.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji

Typ:

Praca stała

Lokalizacja:

Numer referencyjny:

MS/WS-08/19/2018/10/6

Branża:

Wymiar etatu:

Czas dodania oferty:

16.09.2019

Oferta pracy

Młodszy Specjalista ds. Rekrutacji

Aktualnie do Naszego zespołu poszukujemy Młodszego Specjalisty ds. Rekrutacji, którego rolą będzie koordynacja projektów dla naszych klientów.
Jeśli cenisz sobie optymizm i jesteś nastawiony na rozwiązania to oferta jest dla Ciebie, zapraszamy do zapoznania się z szczegółami:

Zakres obowiązków

  • Przygotowywanie i publikowane ogłoszeń rekrutacyjnych,
  • Określenie źródeł i metod pozyskania kandydatów,
  • Ocena kosztów rekrutacji,
  • Przeprowadzenie wstępnej selekcji aplikacji kandydatów,
  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych i wywiadów telefonicznych,
  • Analiza lokalnego rynku i możliwości rekrutacyjnych w odniesieniu do zamówień,
  • Przygotowywanie raportów na potrzeby Klientów i wewnętrznych potrzeb spółki,
  • Świadczenie usług na rzecz klienta z należytą starannością i terminowością,

Czego oczekujemy?

  • Doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
  • Dyspozycyjności,
  • Dobrej organizacji pracy, systematyczności,
  • Umiejętności pracy w zespole,
  • Chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań,
  • Mile widziane doświadczenie w znajomości trendów i narzędzi (social media, inne) oraz ich aktywne wykorzystywanie,
  • Znajomość języka angielskiego mile widziana,
  • Prawo jazdy kat. B i gotowość do odbywania podróży służbowych – warunek konieczny,

Co oferujemy?

  • Możliwość samodzielnego podejmowania decyzji i tworzenia strategii rekrutacyjnych,
  • Stabilne warunki zatrudnienia,
  • Wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętności + premia za osiągane wyniki,
  • Możliwość rozwoju w strukturach Grupy Kapitałowej,
  • Profesjonalne wdrożenie w obowiązki i wsparcie zespołu,
  • Swobodną kulturę organizacyjną,
  • Niezbędne narzędzia pracy do wykonywania obowiązków służbowych,
  • Dostęp do szerokiej gamy dodatków pozapłacowych,
  • Miejsce pracy: Poznań.
Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi Kandydatami

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Ocena

możesz zagłosować klikając na gwiazdkę

Oferta pracy

Udostępnij ofertę pracy:

Wyślij link do tej oferty na email

Wyślij
wróć do góry
Zgadzam się

W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies. Kontynuując przeglądanie strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas plików cookies. Dowiedz się więcej tutaj.