Oferta pracy
Młodszy Specjalista ds. Logistyki w dziale Planowania Transportu
Lokalizacja: Wrocław
Zakres obowiązków
- Odpowiadanie i przygotowywanie wszystkich wniosków dotyczących wysyłki dla wszystkich wymaganych środków transportu zgodnie z uzgodnionymi wymogami biznesowymi
- Planowanie oraz wszelkie działania związane z transportem
- Gromadzenie danych i sprawozdawczość
- Działanie jako główny kontakt w przypadku wszelkich pytań dotyczących transportu i dostawy
- Proaktywne opracowywanie, rekomendowanie i wdrażanie projektów mających na celu oszczędność kosztów i/lub poprawę jakości usług
Czego oczekujemy?
- Bardzo dobrej znajomość języka angielskiego - warunek konieczny (dodatkowo mile widziany język włoski/hiszpański albo francuski)
- Mile widziane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku- łańcuch dostaw / zaopatrzenie / odpowiedzialność za bazy danych
- Dyspozycyjności do pracy od poniedziałku do piątku w pełnym wymiarze godzin
- Umiejętności analitycznego myślenia, rzetelności, dbałości o jakość i szczegóły
- Biegłej znajomości MS Excel
Co oferujemy?
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę z naszą agencją - po okresie próbnym zatrudnienie bezpośrednio z klientem
- Wynagrodzenie miesięczne w wysokości 3800-4800 zł brutto w zależności od doświadczenia
- Pracę od poniedziałku do piątku w systemie II zmianowym (08:00-16:00, 10:00-18:00)
- Szeroki wachlarz benefitów pracowniczych
- Możliwość zdobycia doświadczenia w globalnej firmie i środowisku międzynarodowym
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Gi Group Poland S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@gigroup.com. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
