Oferta pracy
Magazynier
Lokalizacja: Brwinów, Pruszków

Zakres obowiązków
- Przyjmowanie towaru: rozładunek, kontrola opakowań, sporządzenie protokołów przyjęcia, kontrola zawartości przesyłki.
- Praca ze skanerem.
- Rozkładanie towaru na półkach/w regałach, przenoszenie towaru pomiędzy lokalizacjami.
- Wydawanie towaru.
- Czynności ogólno-magazynowe: porządkowanie towaru, utrzymywanie porządku i czystości, sortowanie i wywóz odpadów, uczestniczenie w inwentaryzacjach.
Czego oczekujemy?
- Mile widziane przynajmniej 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku,
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej,
- Samodzielność, odpowiedzialność i uczciwość,
- Umiejętności pracy w zespole,
- Gotowość pracy zmianowej poniedziałek – piątek ( 11- 19 lub 9-17)
- Dbałość o towar i wyposażenie magazynu.
Co oferujemy?
- Atrakcyjne wynagrodzenie 4150 zł brutto !
- Premia do 500 zł !
- Nadgodziny płatne 100%,
- Prywatna opieka medyczna, karta Benefit,
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: iod[at]gigroup.com lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.