Zamknij
Poprzedni
Następny
« Cofnij

Oferta pracy

Elektryk

Obecnie dla naszego klienta z Niemiec Wschodnich poszukujemy elektryków

Zakres obowiązków

  • Montaż skrzynek rozdzielczych, instalacje automatyki domowej,
  • Czytanie rysunków instalacji elektrycznej,
  • Podłączenie gniazdek i włączników,
  • Montaż oświetlenia oraz fotokomórek,czujników,
  • Dbałości o porządek w magazynie i na przyległym terenie,

Czego oczekujemy?

  • Wymagane uprawnienia SEP do 1kW,
  • Gotowości do podjęcia pracy na dłuższy okres czasu,
  •  Zmotywowanych Kandydatów, którzy w sumienny i rzetelny sposób będą realizować powierzone zadania,
  • Osoby mobilne z własnym samochodem - praca w różnych regionach Niemiec Wschodnich,
  • Mile widziana znajomość j.niemieckiego,

Co oferujemy?

  • Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony,
  • Wynagrodzenie: 12,19e/brutto za godzinę + 40e netto diety,
  • Praca w od poniedziałku do piątku po 8 godzin dziennie (sporadycznie soboty),
  • Zapewnione zakwaterowanie z pełnym wyposażeniem (kosz dzienny zakwaterowania wynosi 15-18€ netto),
  • Narzędzia, obuwie i wszelkie uposażenie do pracy zapewnia pracodawca,
  • Opieka polskiego Koordynatora podczas trwania projektu.

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Elektryk

Typ:

Praca za granicą

Lokalizacja:

Numer referencyjny:

EL/WS-08/19/2019/8/53

Branża:

Wymiar etatu:

None

Czas dodania oferty:

18.10.2019

Kontakt do rekrutera:

Monika Topczylko

512-176-371

Oferta pracy

Elektryk

Obecnie dla naszego klienta z Niemiec Wschodnich poszukujemy elektryków

Zakres obowiązków

  • Montaż skrzynek rozdzielczych, instalacje automatyki domowej,
  • Czytanie rysunków instalacji elektrycznej,
  • Podłączenie gniazdek i włączników,
  • Montaż oświetlenia oraz fotokomórek,czujników,
  • Dbałości o porządek w magazynie i na przyległym terenie,

Czego oczekujemy?

  • Wymagane uprawnienia SEP do 1kW,
  • Gotowości do podjęcia pracy na dłuższy okres czasu,
  •  Zmotywowanych Kandydatów, którzy w sumienny i rzetelny sposób będą realizować powierzone zadania,
  • Osoby mobilne z własnym samochodem - praca w różnych regionach Niemiec Wschodnich,
  • Mile widziana znajomość j.niemieckiego,

Co oferujemy?

  • Niemiecka umowa o pracę na czas nieokreślony,
  • Wynagrodzenie: 12,19e/brutto za godzinę + 40e netto diety,
  • Praca w od poniedziałku do piątku po 8 godzin dziennie (sporadycznie soboty),
  • Zapewnione zakwaterowanie z pełnym wyposażeniem (kosz dzienny zakwaterowania wynosi 15-18€ netto),
  • Narzędzia, obuwie i wszelkie uposażenie do pracy zapewnia pracodawca,
  • Opieka polskiego Koordynatora podczas trwania projektu.

Numer wpisu do rejestru agencji zatrudnienia: 2010

Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD@workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Ocena

możesz zagłosować klikając na gwiazdkę

Oferta pracy

Udostępnij ofertę pracy:

Wyślij link do tej oferty na email

Wyślij
wróć do góry
Zgadzam się

W ramach naszej witryny stosujemy pliki cookies. Kontynuując przeglądanie strony, wyrażasz zgodę na używanie przez nas plików cookies. Dowiedz się więcej tutaj.